近日，
中华全国总工会发布
关于表彰全国模范职工之家
全国模范职工小家
全国优秀工会工作者的决定，
国家税务总局柘荣县税务局工会委员会
荣获“全国模范职工之家”称号
近年来的荣誉称号年柘荣县国家税务局办税服务厅获全国巾帼文明岗;
年柘荣县国税局双城税务分局工会小组获福建省模范职工小家称号;
年柘荣县国家税务局工会委员会获福建省模范职工之家称号;
年柘荣县国家税务局纳税服务科（办税服务厅）获省工人先锋号称号;
年柘荣县国家税务局获第十三届（-年度）文明单位;
年我局陈继东同志获福建省先进工作者;
主要先进事迹
近年来，国家税务总局柘荣县税务局工会委员会在县总工会和县局*委的领导下，认真落实全国总工会《关于进一步加强建设职工之家充分发挥基层工会作用的意见》精神，坚持高起点、高标准、高质量，倾力打造一流职工之家。
一*工相带，培育职工之志。柘荣县税务局*委高度重视工会政治建设，提出“*建+工建”模式。局工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，通过常态化学习培训，有效增强会员“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。组织职工集中收看《古田军号》等警示片、前往革命烈士陵园参加清明祭扫、书记讲*课等活动，贯彻落实*的十九届四中全会精神，引导广大职工树立正确的核心价值理念。
二完善机构，做好组织建设。建立和完善工会组织机构和工作制度，选举产生了第五届柘荣县税务局工会委员会、女职工委员会及工会经审委员会，下设4个工会小组（机关、第一税务分局、第二税务分局、双城税务分局），目前会员85人，其中女职工38人。每年召开工会会员大会，通报全年工作情况和下一年工作意见，定期不定期召开会议，针对会员反映的问题、需求开展商讨，并对重大活动、预算支出等事项实行民主决议。与县局建立联席会议制度，设立工会账户，严格执行福建省基层工会经费收支管理实施办法。
三优化服务，立足职工需求。一是固本培元精业务。深入开展会员爱岗敬业、恪尽职守为主题的教育活动，树立会员新形象、新风貌。强化税收业务学习培训，努力提高业务技能，年前三季度，通过骨干进行各税种内部培训17场余人次，通过到省、市局及邻近县市进行外部培训10场人次。年我局干部在宁德市税务系统减税降费知识考试中获得全市团体第一；年纳税服务大比武取得了全市团体第一。二是春风化雨送温暖。工会积极做好老干部及在职干部职工的婚丧喜庆、建立完善的干部生日慰问、生病住院探视、子女升学奖励等一系列亲民爱民举措，为全体会员办理补充医疗保险，实行定期身体健康体检。积极开展“献爱心、送温暖”活动，对经济困难的干部职工家庭进行救济与补助。三是文化建设强集体。局工会每年组织全体干部开展2次以上大型活动，遇到重大节日局工会积极联系企事业单位进行联欢、联谊。鼓励会员加入各种社会团体，同时根据每个会员的兴趣爱好自愿报名，成立了摄影、篮球、登山等兴趣小组，并经常性开展活动。积极组织会员参加县总工会、县妇联组织的各种文体活动。
四夯实基础，巩固工会阵地。局*委重视阵地建设，努力创建健康、卫生、舒适的工作环境和条件。县局一楼设立母婴室，为职工妈妈提供一个育婴场所；投入60余万元强化对五楼职工之家的基础设施建设，建成具有多功能的“职工之家”，包括荣誉室、书画室、图书室、阅览室、健身房和瑜伽室等；健身房购置跑步机、拉力器、举重器械等健身器材。同时局机关不断加强院内绿化、美化和物业管理工作，为工会会员健康生活、快乐工作提供了良好的条件。
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